陕西省人力资源管理师证书是一项具有较高含金量的职业资格证书，对于从事人力资源管理工作的人员具有很高的含金量和职业价值。为了提高人力资源管理师的职业素质和推动人力资源管理行业的发展，陕西省人力资源和社会保障厅制定了一系列的补贴政策，下面将为大家介绍陕西三级人力资源管理师证书补贴标准。
1. 补贴对象
陕西省人力资源管理师证书补贴对象为在陕西省工作、并已取得陕西省人力资源管理师证书的人员。
2. 补贴标准
陕西省人力资源管理师证书补贴标准如下：
（1）三级人力资源管理师：补贴金额为1000元。
（2）二级人力资源管理师：补贴金额为2000元。
（3）一级人力资源管理师：补贴金额为3000元。
3. 补贴条件
陕西省人力资源管理师证书补贴条件如下：
（1）申请人需在陕西省工作。
（2）申请人已取得相应级别的人力资源管理师证书。
（3）申请人在申请补贴时，所在单位需为其缴纳了社会保险。
4. 补贴申请
申请人可在每年的11月1日至12月31日之间，向所在单位的人力资源部门提交《陕西省人力资源管理师证书补贴申请表》，并附上相关证明材料。
5. 补贴发放
陕西省人力资源管理师证书补贴发放时间为每年的3月份，发放方式为银行转账。
6. 补贴管理
陕西省人力资源和社会保障厅负责对陕西省人力资源管理师证书补贴的管理和监督。
7. 补贴资金来源
陕西省人力资源管理师证书补贴资金来源为陕西省财政拨款。
