护理管理师是医疗机构中非常重要的职业，他们负责协调医疗团队，管理医疗资源，保障医疗质量，提高医疗服务水平。因此，培养护理管理师需要具备以下要求：
1. 护理专业背景
护理管理师需要有护理专业的背景，具备扎实的护理理论知识和丰富的实践经验。只有了解护理工作的具体流程和细节，才能更好地进行管理和协调。
2. 良好的沟通能力
护理管理师需要与医疗团队中的医生、护士、药师等进行沟通和协调，需要具备良好的沟通能力，能够清晰地表达自己的意见和看法。
3. 熟悉医疗管理知识
护理管理师需要熟悉医疗管理的相关知识，包括医疗法规、医院管理制度、质量管理标准等。只有了解这些知识，才能更好地进行医疗管理工作。
4. 具备团队管理能力
护理管理师需要具备团队管理能力，能够协调医疗团队中的各个成员，制定工作计划和目标，监督和评估工作进展，确保医疗服务质量。
5. 掌握信息化技术
随着信息化技术的发展，医疗服务也越来越依赖于信息化技术。护理管理师需要掌握信息化技术，能够运用信息化手段进行医疗管理工作。
6. 拥有相关职业资格证书
护理管理师需要拥有相关的职业资格证书，如护理主任、医院管理师等。这些证书不仅能够证明其具备相关的专业知识和技能，也是评价其职业水平的重要依据。
7. 不断学习和提高
医疗服务的发展和变化非常快速，护理管理师需要不断学习和提高自己的专业水平，跟上时代的步伐。
