现在国家是要求持证上岗的，职业生涯规划师证书对于持有者从事这项工作来说，作用是非常明显的。职业生涯规划师证书是对持证人职业能力的评价和鉴定，有效体现了持证人在职业规划方向上的专业素养，是个人职业资格的体现。有利于从业者更快获得客户的信任，提高自身的信誉，帮助客户解决问题。
职业生涯规划师证书报考条件
学历要求:一般来说，候选人需要具有大专及以上学历，或者正在攻读本科及以上学历。这一要求是为了保证考生具备一定的知识基础和学习能力。
专业背景:应试者应具备心理学、社会学、人力资源等方面的一定专业背景，有助于应试者更好地理解和运用所学知识。
工作经验:2年以上相关工作经验或目前在相关领域工作。这是为了保证候选人有一定的实践经验和实际操作能力。
培训经历:候选人必须参加指定的培训课程并获得批准注册。通过培训，考生可以系统地学习相关知识，提高专业水平和实践能力。
职业生涯规划师证书适考人群
1、中小学及职业高中领导、团委领导、管事处领导、班主任、辅导员、心理咨询师;
2、高校领导、教务处、学(工)办、招工办、团委等部门领导、辅导员、心理辅导教师、职业指导教师、产业就业指导教师等相关人员;
3、文化培训机构领导、教师、学生家长及其他对辅导工作感兴趣的人员。
职业生涯规划师的工作内容
职业规划师需要整合来自客户的各种信息，为客户提供职业选择和发展的建议。在此期间，他们应该与客户保持良好的沟通，了解客户过去的经验，未来的需求，个性，能力和专业技术，并提出有针对性的建议。
职业生涯规划师有哪些就业方向?
这是一个受人尊敬、令人满意的职业，市场需求巨大，就业前景广阔。就业指导人员可以是人力资源和社会保障部就业指导司、高校就业办公室负责人及相关研究所负责人、人力资源管理人员、从事就业指导和培训的讲师以及各行各业具有职业规划或职业指导岗位的人员。
国家层面极为关注民生和促进就业，职业指导人员对促进就业起到预防和引导作用，意义重大，而目前专业人才匮乏。
